A companhia Azul Linhas Aéreas abriu, nesta segunda-feira (30), um processo seletivo para contratação de 280 jovens aprendizes, a partir desta segunda-feira (30). As candidaturas podem ser feitas até 11 de julho.
As vagas são destinadas para todo o Brasil, especialmente nos principais hubs da companhia: Campinas (SP), Belo Horizonte (MG), Confins (MG) e Recife (PE). De acordo com a Azul, os candidatos que se inscreverem serão alocados conforme a oferta.
As oportunidades são focadas nas áreas administrativa, logística e atendimento ao cliente, e são destinadas a estudantes em situação de vulnerabilidade social, entre 16 e 21 anos.
As inscrições devem ser feitas através do site da Ensino Social Profissionalizante (Espro), organização sem fins lucrativos que atua na capacitação profissional para inclusão de jovens no mercado de trabalho.
Segundo a companhia, o programa tem duração de 15 meses, com possibilidade de efetivação.
Após a inscrição online, os candidatos vão passar por testes comportamentais e de conhecimentos gerais. Em seguida, os classificados participarão de entrevistas individuais, presenciais ou online, com o time de atração de talentos e gestores das áreas.
Os candidatos selecionados terão acesso a uma bolsa-auxílio e a benefícios como:
- Auxílio-transporte
- Ticket refeição ou alimentação no refeitório da companhia
- Seguro de vida
- Concessão de passagens aéreas